注入新力量扬帆更远行——钦州市二医院开展2018年新员工岗前培训

发布时间：2018-08-03本文来源：钦州市第二人民医院阅读次数：

新员工，新起点。为了进一步加强医院人才梯队建设，帮助新进员工、规培学员尽快适应新的工作岗位，了解岗位职责，增强工作责任感和使命感，7月23日至8月1日，钦州市第二人民医院举办了2018年度新聘员工及规培学员岗前培训班。院党委书记廖振南、党委副书记刘绍光、副院长杜正隆和陆永光参加了岗前培训班见面会。相关职能科室负责人与近200名新员工和规培学员参加了此次开班仪式。见面会由党委副书记刘绍光主持。

岗前培训班开班仪式现场

会上，廖振南书记代表医院党政领导班子以及全院干部职工对2018年全体新聘员工、规培学员加入到钦州市第二人民医院这一温暖的大家庭表示热烈欢迎和衷心的祝贺。他从医院的基本情况、发展历程、所取得荣誉、以及医院发展规划等多个方面，逐一介绍了医院的情况。他指出，新成员的到来为医院增添了新的力量、新的血液、带来了新的希望，廖振南书记对全体新聘员工和规培学员提出了殷切期望：一是新起点、新机遇、新要求，要珍惜来之不易的就业机会，在各自的岗位上努力工作，做到爱医院、爱岗位、爱患者；二是要尽快转换角色适应新环境、新要求，树立善于学习、终身学习的观念，培养团队合作精神与集体荣誉感，立足岗位做贡献，廉洁从医，严以律己，勤于钻研，勇于创新，不断提升专业技能，为患者提供过硬的专业技能和良好的服务，用诚心、真心、爱心构建和谐的医患关系；三是要树立责任意识，事无大小，务必做到对患者负责、对自己负责、对医院负责。

新员工进行自我介绍

医院教培部、院办、医务部、护理部、药学部、产科、感控科、防保科、保卫科、检验科、输血科、医患办、监察室等19个相关科室负责人分别从医疗核心制度、医德医风、医院文化、病历书写规范、医疗事故处理法规解读、抗菌药物临床使用管理、医保政策、医疗机构临床用血管理、检验项目及标本采集要求、安全教育、信息化的有效利用等方面，对新员工与规培学员进行了培训。目前，培训已圆满结束，2018年新聘员工、规培学员满怀信心，走上各自的工作岗位。